为贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”决策部署和市委、市政府关于退伍军人就业创业工作要求，拓宽退伍军人就业渠道，为退伍军人实现就业提供更好的服务，北京市退伍军人事务局每季度将举办一期退伍军人直播带岗活动。

  参加本场直播带岗活动的企业主要有：北京铜牛集团有限公司科技分公司、北京星聚星科技有限公司、北京信科联物业管理有限公司、北京市兴商房地产经纪中心有限公司、北京沃尔玛百货有限公司5家企业来提供18个职位，涉及职位类型包含平面设计、活动策划、项目经理、人事专员、室内设计师等。

  （一）退伍军人及随军家属可提前在“扶You职上：2024年北京市退伍军人网络招聘会”平台注册报名、准备简历。

  直播结尾，直播间将举办一场退伍军人简历优化及面试技巧培训直播课程，由专业老师针对退伍军人特点，为退伍军人讲解求职技巧，欢迎各位参加。

  为帮助广大退伍军人更好求职就业，市局将全年开展精准就业帮扶活动。有就业需求的退伍军人能够最终靠“北京市退伍军人就业需求登记系统”填报就业需求，也可以到居住地（或户籍地）退伍军人服务中心、服务站进行现场登记。完成就业需求登记的退伍军人将获得由专业人力资源服务机构提供的就业指导和岗位推荐服务。

  通过高德地图搜索“XXX区退伍军人服务中心” “XXX街道/乡镇/社区/村退伍军人服务站”，就可以获得相应地址（含联系方式）。

  北京铜牛集团有限公司科技分公司是一家集数字设计、数字科技和数字工程为一体的综合性创意服务与研发设计机构，业务涵盖从视觉设计、数字化创意到数字营销、数字化资产沉淀与应用等数字链各项业务，在设计和制作领域有丰富经验，具备数字领域商务实战经验,拥有丰厚的数字环境资源，可以保障在技术、资金与服务等方面的投入，保证项目的顺利实施。

  进入“十四五”铜牛集团响应国家数字化建设号召,以科学技术创新为引领，加快数字化发展,依托网络站点平台、国资云储服务、智能化设计、柔性化生产和数字化服务加快推进产业数字化进程，在科技与时尚融合发展的进程中，孵化出以北京铜牛信息科技股份有限公司、北京牛科英针织技术开发有限公司为代表的一系列国家高新技术企业和专精特新企业，助力首都北京打造全球数字化的经济标杆城市和国际消费中心城市。

  1.负责电商淘宝、抖音、快手等店铺运营工作，制定月度及每场直播的销售目标，完成提升粉丝增长、销售转化率、商品动销率等数据指标；

  3.负责直播全过程的进行，确定直播主题及直播内容策划，提炼产品卖点、编写脚本、直播预告发布、直播中控台操作、和主播互动、和粉丝互动、商品上下架等；

  4.盘点分析直播后反馈，收集用户反馈数据，分析用户来源，行为路径，评估直播效果，收集行业及竞品信息，提出较为合理的改进建议和意见，提升直播品质；

  1.有1年及以上全职抖音、快手工作经验，在MCN机构负责过抖音模块运营或有带货直播运营经验者优先；

  2.擅长抖音渠道玩法，了解抖音直播带货流量，场控细节点，有抖音运营操盘案例；

  3.熟悉抖音流量生态和短视频账号孵化及变现的全流程，在抖音平台有运管成功案例者优先；

  6.吃苦耐劳，性格开朗，擅长沟通表达，情商高，工作责任心强，具备良好的抗压学习和适应能力。

  1.视频内容策划与制作：根据项目需求，参与视频内容的策划、创意和构思，制定拍摄计划和预算。负责视频素材的采集、整理以及后期剪辑与制作，完成符合标准要求的成片；

  2.视频技术处理：熟练掌握视频剪辑软件，进行视频剪辑、特效处理、画面调色、音频调整等后期制作工作，保证视频质量；

  3.视觉审美与设计：具备良好的视听审美能力，依据内容需求来做视觉设计，包括画面构图、颜色搭配、字幕设计等，提升视频的视觉效果；

  4.团队协作与沟通：与其他小组成员紧密合作，进行信息交流与意见反馈，确保项目按时按质完成；

  5.素材管理与更新：负责视频素材的管理与备份，定期更新素材库，保证素材的完整性和安全性。

  1.了解自媒体，热爱并熟练使用抖音app，能独立制作与发布原创作品，拍摄风格多变，适应能力强;

  7.了解活动需求，控制活动现场、制作物料及外协单位工作品质，督导活动现场品质。

  星聚星军式家政团队成立于2020年，发展理念“从内务到家政，变的是身份，不变的是标准。”提供一站式家政服务，服务包含清洁服务、整理收纳、搬家打包、甲醛治理、家电维修等，成立至今星聚星以服务超一万户家庭，培训学员千余人次，全网超二百万粉丝，提供一千五多个退伍军人创业就业岗位，全国现有近四十个城市设立“星聚星军式家政”服务团队。

  星聚星秉承“将部队内务的标准，带入千家万户”的理念，一直更新家政服务标准及流程，企业具有自主研发的服务流程、服务体系及培训体系，积极应对市场变化，为市场提供高标准的服务，公司理念我们不是保洁员，我们是军式生活管家。

  5.负责日常保洁、开荒保洁、整理收纳、打包还原、布艺清洁、甲醛治理等工作。

  2.身体健康，注重仪容仪表，无纹身、不留鬓须、长发、怪异发型，言谈举止得体、大方；

  2.身体健康，注重仪容仪表，无纹身、不留鬓须、长发、怪异发型，言谈举止得体、大方；

  2.身体健康，注重仪容仪表，无纹身、不留鬓须、长发、怪异发型，言谈举止得体、大方。

  北京信科联物业管理有限公司成立于2006年8月，注册资本1006万元，国家一级资质物业管理企业，北京物业管理行业协会常务理事单位，北京海淀区物业管理协会监事单位。

  2009年8月公司顺利通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。公司自成立以来，多方广纳贤才，目前拥有员工2000余人，其中物业管理、建筑与土木工程、电气自动化、暖通、消防、绿化等专业中级职称及以上人员80人，管理层全部具有大专及以上学历。公司以事业单位、政府机关办公楼、科研院所、高校、企业研发办公楼为服务对象，以打造精品物业项目为目标，严格按照国优示范大厦的标准实施物业管理服务。

  11.组织开展周检和甲方的意见征询活动，每季度对下属部门及人员进行考评，对管理服务质量进行严格控制；

  3.负责工程和技术的组织、指导及管理工作。负责工程的安装验收、安全运作、维修保养等管理工作；

  4.负责对工程部人员的调配和管理。做好技术培养和训练等工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考核工作；

  7.编制和审批公司项目施工计划，定期总结分析项目施工任务完成情况，及时解决项目施工活动中遇到的问题；

  10.与各个部门之间密切配合，相互沟通。完成上级领导交办的其他各项工作；

  4.建立并保持良好的公共关系，随时与甲方保持沟通，了解甲方的需求。协助项目经理持续不断的增加新的服务项目，为甲方提供全方位的服务；

  2.从事秩序相关工作经验，懂消防，有多年公建类办公楼工作经验者优先考虑。

  兴商地产成立于1999年，总部在北京市大兴区，是大兴区首家从事房地产经纪业务的企业，拥有房地产经纪行业一级资质。企业成立初期为“兴商房地产交易中心”，是大兴区商委下属全民企业。2003年改制为股份合作制企业，更名为“北京市兴商房地产经纪中心”，2019年更名为“北京市兴商房地产经纪中心有限公司”。历经多年发展，现已形成以地产为核心支撑业务，房屋经纪、开发代理、拆迁安置、海外置业及装修装饰为主导，并向互联网经纪、农业观光等产业拓展的综合性集团企业。

  4.沟通买卖双方，为客户提供专业服务，协助客户完成贷款和交房手续办理，负责通知客户代办事宜的进程及结果；

  5.定期做好客户维护，保持与客户的及时沟通，回访老客户，提升客户认可度和满意度。

  1.档案/合同管理的合规性，分类整理保管各类档案及业务合同，建立电子版存档记录，内容准确全面，收取及查阅手续完备。

  3.当月档案当月存档，确保与TS系统成交信息一致，资料齐全且业绩分配无误。

  沃尔玛公司由美国零售业的传奇人物山姆·沃尔顿先生于1962年在阿肯色州成立。经过五十多年的发展，沃尔玛公司慢慢的变成了世界最大的私人雇主和连锁零售商，多次荣登《财富》杂志世界500强榜首及当选最具价值品牌。

  沃尔玛公司致力于通过实体零售店、在线电子商店、以及移动电子设备移动端等不同平台、不同方式来帮助世界各地的人们随时随地节省开支，并生活得更好。每周超过2.65亿名顾客和会员光顾我们在27个国家拥有的56个品牌下的11，500多家门店以及电子商务网站。沃尔玛全球2020财年营收达到5240亿美元，全球员工总数超220万名。沃尔玛将继续在可持续发展、企业慈善以及就业机会领域担任领军者的角色。

  作为一家全渠道零售商，沃尔玛宣布从2018年2月1日起将公司法定名称由“沃尔玛百货公司 (Wal-Mart Stores, Inc.)”变更为“沃尔玛公司(Walmart Inc.)”。本次变更公司法定名称，表明了沃尔玛逐渐重视为顾客提供无缝连接的零售服务，以满足顾客多种购物方式，包括在门店、网上、移动电子设备上购物，或是以门店取货和接受送货上门的方式购物。

  与世界其它地方一样，沃尔玛在中国从始至终坚持“服务顾客、尊重个人、追求卓越、诚信行事”的四大核心价值观及行为，专注于开好每一家店，服务好每一位顾客，履行公司的核心使命，以不断地为我们的顾客、会员和员工创造非凡。

  1. 定期评估商场内外盗及帐面损耗状况，每月关注商场鲜食毛利，定期回顾商场各项费用，节省运作成本，提出较为合理建议，改善公司利润；

  2.定期评估商场人员、财产事故及高风险设备所存在的风险，及时提出有效建议并跟进执行。举行安全宣传与培训，保障安全的工作及购物环境；

  3.通过食品卫生投诉分析、食品安全检查及日常检查定期评估商场的食品安全状况，举行食品安全宣传与培训，降低公司食品卫生投诉，保障卫生环境，提升顾客对公司的信任度；

  4.负责本商场所有的诚信调查，有效发现及查处不诚实事件，开展员工的诚实培训和宣传推广；

  1.协助处理日常事务，包括总经理日程安排，内外事务沟通协调，重点事务进度跟踪等；

  2.负责会议筹备及会议记录，做好决策性文件的起草发布，传阅，跟批及归档；